Staplerfahrer-jobangebote für Hotline

2 Arbeitsmarkt für Hotline

Maschinenbediener (m/w/d) für Hochregallager Lampertswalde bei Großenhain, Sachs.

Ihre Aufgaben:   Umfassende Einschulung: Keine Vorkenntnisse erforderlich; Schulung durch erfahrene Kollegen Störungsbeseitigung: Identifikation und Behebung von Störungen im Hochregallager und automatisierten Systemen; Mechanik, Software, optional Elektrik. Schnittstellenfunktion: Abstimmung mit Teammitgliedern, Staplerfahrern, Maschinenführern und Hotlines zur zügigen Wiederinbetriebnahme der Anlage Lösungsumsetzung im Team: Dokumentation von Problemen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen zur Anlagenverbesserung im Team Einschulung neuer Mitarbeiter: Schulung von künftigen Teammitgliedern im Automatikbereich Unterstützung bei Wartung und Instandhaltung: Aktive Mitarbeit bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten für einen sicheren Betrieb Anlagenpflege: Verantwortung für Reinigung der Anlagen, technische Checklisten und Mängelreporting an Vorgesetzte Bereitschaft zur Weiterbildung: Teilnahme an Kletterausbildung und Höhenrettungsschulung möglich Ihr Profil:   Erfahrungen als Maschinenbediener von Vorteil PC-Grundkenntnisse und Bereitschaft zur Weiterbildung Bereitschaft zur 4-Schichtarbeit Räumliches Denken, Belastbarkeit Staplerschein von Vorteil Deutschkenntnisse C1 Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit, Eigeninitiative, selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeit Was wir Ihnen bieten: einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP - Tarifvertrag tariflich geregelte Vergütung; zzgl.

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Anlagenbediener (m/w/d) Lampertswalde

Ihre Aufgaben:   Umfassende Einschulung: Keine Vorkenntnisse erforderlich; Schulung durch erfahrene Kollegen Störungsbeseitigung: Identifikation und Behebung von Störungen im Hochregallager und automatisierten Systemen; Mechanik, Software, optional Elektrik. Schnittstellenfunktion: Abstimmung mit Teammitgliedern, Staplerfahrern, Maschinenführern und Hotlines zur zügigen Wiederinbetriebnahme der Anlage Lösungsumsetzung im Team: Dokumentation von Problemen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen zur Anlagenverbesserung im Team Einschulung neuer Mitarbeiter: Schulung von künftigen Teammitgliedern im Automatikbereich Unterstützung bei Wartung und Instandhaltung: Aktive Mitarbeit bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten für einen sicheren Betrieb Anlagenpflege: Verantwortung für Reinigung der Anlagen, technische Checklisten und Mängelreporting an Vorgesetzte Bereitschaft zur Weiterbildung: Teilnahme an Kletterausbildung und Höhenrettungsschulung möglich Ihr Profil:   Erfahrungen als Maschinenbediener von Vorteil PC-Grundkenntnisse und Bereitschaft zur Weiterbildung Bereitschaft zur voll-kontinuierlichen Schicht Räumliches Denken, Belastbarkeit Staplerschein von Vorteil Deutschkenntnisse C1 Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit, Eigeninitiative, selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeit Was wir Ihnen bieten: einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP - Tarifvertrag tariflich geregelte Vergütung; zzgl.

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